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4S店经理/维修站经理
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汽车维修车间主任 车间主管杭州滴滴汽车服务有限公司广州-白云区0.7-1.1万/月09-05

学历要求:中技|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、按照公司服务标准和作业标准对汽车维修门店的车间进行管理2、进行车间业务(维修+钣喷)调度及质检3、协助接车人员做汽车维修的客户的疑问解答和车间疑难故障的排查4、按照门店5S标准进行车间对应维护、清扫和整理的管理事项5、规划和执行维修、钣喷车间的人员培训6、完成上级交代的其他任务岗位要求:1、持有汽车驾驶执照者优先2、汽车专业出身,汽车维修行业5年经历,本岗2年以上经历3、持有汽车维修证书优先录用4、吃苦耐劳和执行力

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东风小康汽车售后服务站站长佛山市锐晟汽车贸易有限公司佛山-顺德区1-1.5万/月09-05

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|北京PK10人工在线计划公司规模:150-500人

北京PK10人工在线计划佛山市锐晟汽车贸易有限公司自2003年创立至今专营东风小康、东风风光品牌汽车,旗下拥有7家分公司。现各店招收"售后服务站站长"1名。职位要求:1.男,持C1驾照,驾驶技术熟练;2.熟悉汽车保养售后服务流程;负责索赔事务严格按授权公司索赔政策正常动作;负责控制和提高车间维修质量,安全生产成本控制和环境管理;制定、安排和协调售后服务工作的具体开展,协调业务接待、索赔、收银、维修车间、配件之间的关系,保证全部的员工有良好的工作状态;做好业务统计分析工作,定期填写并上报各种报表;3.能全面主持服务站工作,保证经营目标的实现,确定公司的经营方针与经营计划,树立以客户为中心,建立、培养和完善一支不断改进的售后服务团队,外部关系协调和管理。有3年以上4S店售后服务部管理经验者优先录用。顺德区乐从樵乐路葛岸路段东风风光专营店 (乐从店) 曾先生 13674083840

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汽车维修技术总监苏州一番车道钻石汽车维修有限公司无锡-梁溪区0.8-1.2万/月09-05

学历要求:中专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

北京PK10人工在线计划岗位职责:1、对中、高端及豪华型车辆进行检查和维修2、进行新车交车给客户前进行检查(PDI)3、做好相关管理工作。4,可以解决中高端车疑难杂症,做技术指导任职资格:1、汽车维修行业8年及以上工作经验;2、熟悉中高档汽车机电维修优先;3、具备团队协作精神。工作时间:8:00-18:30,每月休息4天本岗位包吃包住!!!

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4S店售后总监昆明海伟宏亦汽车销售有限公司德宏10-15万/年09-05

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

薪酬待遇:基础年薪加年度售后服务业务经营利润分红岗位工作概述:全面负责公司售后服务业务经营管理工作。主要岗位职责:1. 根据年度预算指标,制订售后部门目标,并负责组织完成部门目标;2. 监督、检查、指导售后服务部对于厂家及集团各项规章制度、业务流程、经销商标准的执行,并确保执行到位;执行售后服务业务合规自查;3.积极处理重大客户投诉,避免矛盾激化,提升客户满意度;4.制定合理激励方案,培养及选拔优秀人才,加强团队建设,建立适应市场需求发展的售后服务队伍;5. 负责售后服务部的日常管理及5S现场管理;6. 完成本部门其他经营管理及上级交办的其他工作。任职要求:1、基本条件年龄:30岁以上   学历:大专以上   专业:汽车技术、汽车维修、汽车设计与制造等相关专业2、工作经验三年以上销售服务业、汽车制造业、汽车维修业从业经验;一年以上管理经验。有4S店售后运营管理经验者优先。3、知识与技能良好的沟通协调能力;执行力强;熟悉销售服务、汽车制造、汽车维修等相关工作。了解一定的相关行业相关法律法规。

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销售实习生/办公室八小时江西才安心企业管理有限公司成都-温江区4.5-6千/月09-05

学历要求:中专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

想找专业对口的求职者注意一下!!想找专业对口的想法并没有错!但是当今社会工作对口率只有20%也就是说10个人只有2个人是专业对口的。想必你找工作已经很久了吧。大可可以先找份工作,边工作边找合适的工作,锻炼社会工作经验,也方便未来找工作!(工作满一个月可盖顶岗实习证明)此岗位早九晚六,周末双休,带薪培训,缴纳五险一金!(提供食宿) 工作内容:1、公司提供近期车险即将到期有车客户名单,我们通过公司电话、网络平台与客户进行业务沟通,介绍本公司今年车险产品报价及服务即可,(无需外出,无需开发客户,你要做的非常简单,把公司产品介绍给客户就可以了,有车每年国家规定必须强制购买车险,销售难度比其他产品更小,更容易)2、办公室打电话操作电脑的形式 任职资格:1、高中及以上学历,有相关经验者可适当放宽学历。(可接受实习生)2、普通话标准,表达能力强,个性开朗、具有较强的事业心与上进心; 福利待遇:1、签订劳动合同,购买五险一金;2、基本工资+奖金+提成,入职起办理五险一金,月均5-8K左右;3、享受国家法定休息日、病假、产假等一系列正常假期;4、室内有免费饮用水,微波炉、空调5、节日费(生日,三八妇女节,元旦,国庆节等)6、购买五险一金,岗前带薪培训7、一年有4次晋升主管经理机会,前景很好 工作时间:周一至周五8:50—12:00;13:30—18:30,周末双休,法定节假日 联系电话 李经理:183 1791 1750(微信)国企500强给实习生提供充足的发展空间 

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办公室服务人员/双休八小时平安直通咨询有限公司上海分公司成都-高新区4.5-6千/月09-05

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:国企|北京PK10人工在线计划公司规模:1000-5000人

此岗位早九晚六,周末双休,带薪培训,签订劳动合同,缴纳五险一金!工作内容:公司提供近期车险即将到期有车客户名单,我们通过公司电话、网络平台与客户进行业务沟通,介绍本公司今年车险产品报价及服务即可,(无需外出,无需开发客户,你要做的非常简单,把公司产品介绍给客户就可以了,有车每年国家规定必须强制购买车险,销售难度比其他产品更小,更容易)任职资格:1、高中及以上学历,有相关经验者可适当放宽学历。2、普通话标准,表达能力强,个性开朗、具有较强的事业心与上进心;福利待遇:1、签订劳动合同;2、基本工资+奖金+提成,办理五险一金,月均5-8K左右;3、享受国家法定休息日、病假、产假等一系列正常假期;4、室内有免费饮用水,微波炉、空调5、节日费年(生日,三八妇女节,元旦,国庆节等)6、购买五险一金,岗前带薪培训7、一年有4次晋升主管经理机会,前景很好工作时间:周一至周五8:50—12:00;13:30—18:30,周末双休,法定节假日正常休息国企500强岗位,只要你肯努力,收入暂不封顶 联系电话李经理:183  1791  1750(微信)

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区域销售经理湖北三环绎凯汽车销售服务有限公司武汉-汉阳区6-8千/月09-05

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

北京PK10人工在线计划岗位职责:1、收集各店车贷、延保、二手车、车装几个项目周、月度数据并进行对比分析、总结;2、市场推广,定期组织协商并审核每月店月度推广活动以及活动执行情况。3、区域内人员培训管理,安排对各店车贷、延保、二手车、车装这四项人员进行培训、评估。4、激励方案制定及活动执行,各项业务促销激励方案的制定和过程跟踪、结果反馈。5、维系主机厂关系,协助主机厂人员进行相关工作的开展。6、工作指导与检查,不定期到各店进行展厅布置、现场接待、操作流程等检查工作并进行工作指导。岗位要求:1、24-33岁 ,大专,管理或营销类专业2、3年以上汽车销售管理岗或金融系统工作经验3、熟悉4S店衍生业务车贷、保险、二手车、汽车金融业务办理流程4、工作细致、认真、责任心强,思维敏捷、具有创新能力,表达、协调能力强;文字功底好,数据分析能力强5、能适应经常出差,有一定的活动策划能力

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售后经理(外派广东省)中山宏昌汽车服务有限公司中山1-2万/月09-05

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

工作职责:1、汽车/营销专业本科或以上学历;2、熟悉国家汽车相关法律法规;3、具有一定的服务营销知识以及丰富的汽车理论知识和汽车维修经验;4、5年以上汽车维修行业工作经验和3年同等岗位经验;5、有较丰富的管理经验、较强的组织、协调能力及较强的语言表达能力;6、 熟悉计算机操作,并熟练运用汽车维修管理软件;7、 持有汽车驾驶执照;8、售后数据的总结,分析与改善。本岗位需外派至广东省内,无意向请勿投!薪酬福利:1、入职即为员工购买社保与住房公积金;2、享受带薪法定假、年假、婚假、陪产假等;3、每月工作餐补助;4、员工年度免费体检;5、过节享受过节费用礼品补贴等;6、年底奖金等;7、丰富的员工活动、旅游、生日聚会。备注:1、本岗位需外派至广东省内,无意向请勿投,谢谢!2、各子公司及关联公司经营品牌:广汽丰田、广汽本田、捷豹路虎、广汽菲克

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售后经理(外派广西)肇庆美昌汽车服务有限公司异地招聘1-2万/月09-05

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|北京PK10人工在线计划公司规模:50-150人

北京PK10人工在线计划工作职责:1、汽车/营销专业本科或以上学历;2、熟悉国家汽车相关法律法规;3、具有一定的服务营销知识以及丰富的汽车理论知识和汽车维修经验;4、5年以上汽车维修行业工作经验和3年同等岗位经验;5、有较丰富的管理经验、较强的组织、协调能力及较强的语言表达能力;6、 熟悉计算机操作,并熟练运用汽车维修管理软件;7、 持有汽车驾驶执照;8、售后数据的总结,分析与改善。本岗位需外派至广西贺州(广汽本田),无意向请勿投!薪酬福利:1、入职即为员工购买社保与住房公积金;2、享受带薪法定假、年假、婚假、陪产假等;3、每月工作餐补助;4、员工年度免费体检;5、过节享受过节费用礼品补贴等;6、年底奖金等;7、丰富的员工活动、旅游、生日聚会。备注:1、本岗位需外派广西贺州,无意向请勿投,谢谢!2、经营品牌:广汽本田

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售后经理(外派广东省)惠州惠美昌汽车服务有限公司异地招聘1-2万/月09-05

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

工作职责:1、汽车/营销专业本科或以上学历;2、熟悉国家汽车相关法律法规;3、具有一定的服务营销知识以及丰富的汽车理论知识和汽车维修经验;4、5年以上汽车维修行业工作经验和3年同等岗位经验;5、有较丰富的管理经验、较强的组织、协调能力及较强的语言表达能力;6、 熟悉计算机操作,并熟练运用汽车维修管理软件;7、 持有汽车驾驶执照;8、售后数据的总结,分析与改善。本岗位需外派至广东省内,无意向请勿投!薪酬福利:1、入职即为员工购买社保与住房公积金;2、享受带薪法定假、年假、婚假、陪产假等;3、每月工作餐补助;4、员工年度免费体检;5、过节享受过节费用礼品补贴等;6、年底奖金等;7、丰富的员工活动、旅游、生日聚会。备注:1、本岗位需外派至广东省内,无意向请勿投,谢谢!2、经营品牌:广汽丰田、广汽本田、捷豹路虎、广汽菲克

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汽车4S店服务总监上海鼎汇汽车服务有限公司上海-浦东新区0.8-1万/月09-05

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|北京PK10人工在线计划公司规模:50-150人

北京PK10人工在线计划1、负责所辖区域售后服务工作的整体运作,确保用户满意;2、制定策略,实现公司所制定的业绩目标;3、负责掌握所辖区域内营业单位售后服务业绩指标的完成情况,并对其进行监控和督促;4、负责建立所辖区域售后服务管理体系,完善各项工作管理流程和程序;5、领导和激励下属员工,使所有员工的思维行动都以客户为中心;6、根据每月实际目标达成情况总结、分析、并制定与落实改善计划;7、及时处理并解决客户投诉,针对客户投诉反映的问题制定改善措施;8、组织并安排维修部人员的日常培训工作,提升车间技术能力及前台人员的业务能力;9、腐恶前台、车间及配件部各项日常工作的协调;

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售后总监无锡和旗汽车销售服务有限公司无锡-滨湖区1.5-2万/月09-05

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

北京PK10人工在线计划岗位职责: 1、根据公司下达的任务,制定售后战略和售后计划,并监督执行; 2、了解市场动态,制定和更新服务策略; 3、客户开发与管理; 4、标准、流程的实施与控制; 5、管理并协调售后服务各部门工作; 6、负责本部门与其他部门的协调工作; 7、维护和拓展对外业务合作关系; 8、团队建设和人员培养; 9、向厂家售后部汇报经营和管理工作; 10、向总经理汇报工作; 任职要求: 1、大学专科及以上学历,汽车及相关专业毕业; 2、5年以上汽车维修经验,至少2年服务管理经验; 3、精通市场营销、企业管理知识;具有扎实的汽车方面的专业知识,同时熟悉了解汽车维修与服务市场;熟悉汽车维修、与服务相关业务工作流程及其他的相关知识(包括财务、保险、客户管理); 4、出众的团队领导能力和发展他人能力,良好的关系建立能力、沟通能力和冲突解决能力,具有较强的计划、组织、协调和管理能力,熟练掌握计算机,有驾驶执照。

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4S店售后总监(广丰4S店)新丰泰集团控股有限公司南京-雨花台区1.5-3万/月09-05

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

北京PK10人工在线计划1、在店总的领导下开展工作。2、售后服务部员工满意度提升、考勤管理及员工奖惩:3、售后部理赔管理及外部沟通协调、市场开拓:及时发现与掌控保险理赔部存在的问题及工作进度,协调理赔部与车间工组、班组工作安排,监督理赔专员执行流程情况,沟通协调理赔部与保险公司的关系及发生的问题。4、车间5S监督与管理:监督车间5S责任区的卫生状况,发现问题及时纠正,配合行政部门执行5S奖惩制度,部门防火防盗及车间安全生的管理5、监督与协调配件供应与管理工作:定期调研汽配市场信息,汇总配件工作外采报表和外采制度执行情况,监督配件订购计划的制定与执行,定期检查配件出库收发和借用归还情况,监督配件订购任务目标返利情况。6监督售后服务部QC流程执行效果:监督QC流程执行情况,妥善处理违反流程事项,定期组织部门员工学习和强化QC流程。岗位要求:1、5年以上4S店售后服务管理工作经验,有日系品牌工作经验优先 。2、汽车售后服务部行业工作经验3年以上,熟悉各板块管理业务工作,了解行业动态,5-10年售后服务部管理工作经验。3、干练、果断、诚实,认真。

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二手车主管南京绅华汽车贸易有限公司南京-玄武区0.5-1万/月09-05

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:国企|北京PK10人工在线计划公司规模:50-150人

北京PK10人工在线计划1、二手车业务的日常管理工作和业务的开拓经营;2、负责二手车经营政策、相关制度以及二手车评估标准和依据的制定与实施;3、监督检查公司二手车的收购、评估、销售等关键环节;4、执行公司的二手车销售政策,提高收购和置换成功率,冰对相关数据进行监控与分析;5、二手车市场调研和分析工作,建立公司的销售渠道,统筹二手车资源调配;6、确定部门的人员工作分配,员工的培训需求和计划;7、制度部门管理制度、奖励制度和运作流程。

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4S店售后服务顾问上海联通浦悦汽车销售有限公司上海-青浦区6-8千/月09-05

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作内容: 1、以服务客户为根本,对工作尽职尽责。2、 热情接待客户,必须使用文明用语,了解客户的需求及期望, 为客户提供满意的服务。3、 着装保持专业外貌,待客热情、诚恳,谈吐自然大方,保持接待 区整齐清洁。4、 熟练掌握汽车知识,评估维修要求,及时准确的对维修车辆进 行报价,估计维修费用或征求有关人员(上级)意见,并得到 客户确认后,开出维修工单,并耐心向客户说明收费项目及其 依据。5、 认真接待客户车辆,清楚仔细检查车辆外观、内饰并认真登记, 同时提醒客户将车内的重要物品保管好。6、 掌握车间的维修进度,确保完成客户交修项目,按时将状况完 好的车辆交付客户,对未能及时交付的车辆应提前与客户沟通, 讲清楚原因。7、 严格执行交、接车规范。8、 根据维修需要,在征求客户同意的前提下调整维修项目。9、 协助用户做好车辆的结算工作,热情服务,提高客户的满意度。10、 善于与客户沟通,全方位地引导客户提高对车辆维修保养的认 识。11、 定期向客户进行回访,征求客户的意见,考察客户的满意度, 并根据相应项目做好记录。12、 加强服务理念,待客真诚热情,使客户永远愿意成为我们的朋 友。13、 处理好客户的投诉,根据实际情况认真耐心的做好解释,*** 限度的降低客户的投诉。14、 认真检查核对车辆及送修人的相关信息,及时准确的完成系统的录入。15、 认真听取和记录客户提出的建议、意见和投诉,并及时向上级 主管汇报。16、 宣传本企业,推销新技术、新产品,解答客户提出的相关问题。工作要求:持有C1驾驶证工作时间:8:30-17:30,做六休一

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南昌区域 城市经理(二手车拍卖)汽车街南昌1-2万/月09-05

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

   工作内容: 对所属的业务区域的业务指标进行负责,在当地带领团队进行业务开发及业务运营; 根据当地经销商容量,进行业务开发方案的制定,不断提升拍卖业务合作伙伴的覆盖率; 根据当地二手车商容量及拍卖业务的需要,不断开发商户并保障商户活跃度; 对拍卖台次指标、成交率、毛利指标、费用控制负责,达成所属区域的经营指标; 对已合作的委拍方及参拍方进行关系维护,不断提升合作质量,加强业务合作深度; 对当地合作经销商的覆盖度进行负责,不断提升汽车街拍卖在当地的市场占有率; 负责团队成员的培训及日常管理,提升整体团队的业务技能及战斗力; 对总部下达的各项政策进行宣贯及落地。         任职要求: 大专以上学历,市场营销、工商管理等相关专业; 3年以上汽车经销商或汽车电商平台工作经验,4S店二手车经理或集团二手车业务主管优先; 具有团队合作精神、较强的整体销售制定及组织执行能力,能够全面组织渠道开发工作; 具有较强的抗压能力,工作积极,充满激情。

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技术主管(奥迪)佛山市容泰汽车销售服务有限公司佛山-顺德区0.6-1万/月09-05

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责每日的工单报价及增项内容的审核工作;2、定期参加厂家要求的会议和培训任务;3、为车间的技师提供必要的技术支持;4、负责车间的维修质量的监查工作;5、负责与厂家技术部门的对接沟通,及时获取技术支持的帮助支持;6、负责技术文档的整理更新公布工作;7、定期组织技术案例共享学习工作;8、界定返修中的技术层面分析,并提出改进措施并实施;9、完成上级领导交代的其他工作。任职要求:1、5年以上同岗位工作经验;2、有一定管理能力、故障诊断能力、培训能力;3、具备汽车维修知识、安全知识;4、持有有效驾驶证、高级维修技工。联系电话:13927275250(林小姐)

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业务主管(汽车美容)成都托马斯邦德汽车销售服务有限公司成都-青羊区6-8千/月09-05

学历要求:高中|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、洗车美容质量管理,2、洗车美容人员管理,3、美容组产值提升,4、定期组织美容专业知识销售培训,5、组织美容技术专业知识培训 任职资格: 1、6年以上汽车美容经验,3年以上管理岗工作经验,具备销售能力; 2、熟练使用抛光机等漆面处理工具,熟悉各类研磨剂的特性,对漆面养护有一定专业知识; 3、吃苦耐劳,抗压力强。 4、熟悉标准化流程待遇:底薪加提成、6000保底 工作时间:8:30-18:00,夏季值班:9:00-21:30,冬季值班:9:00-20:30

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质检员广州宗远丰田汽车销售服务有限公司广州6-8千/月09-05

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|北京PK10人工在线计划公司规模:150-500人

北京PK10人工在线计划对受检车辆进行质量检验(机电、钣喷);协助车间主管分配及监督生产产量、质量及时效性。任职要求:有汽车质检工作经验、持总质检证;熟悉4S 店维修流程,能独立开展钣喷、机电车辆检验工作;为人正直、原则性强、工作谨慎、执行力强、有敬业精神 ;注重团队精神,沟通协调能力强;持有A牌驾照。  

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售后服务经理岳阳东风鸿泰汽车销售服务有限公司岳阳0.6-1万/月09-05

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

北京PK10人工在线计划1、在总经理的领导下,按照商务部要求对本公司各项服务部工作实行行政领导;2、贯彻公司的售后商务政策,实现年度售后经营指标;3、制订售后年度经营工作计划并组织实施,严格执行各项服务协议;4、规范售后服务的内部管理,严格内部工作程序,提高生产水平;巡视工作现场,解决问题;制订维修质量检验制度,并监督执行;制订安全、卫生管理条例,监督执行;5、监督执行维修工时标准,制定执行合理的维修收费标准;6、受理用户投诉,并迅速组织调查、处理;抽查用户回访,组织用户座谈,改进服务工作;

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