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研究人员郑州中原思蓝德高科股份有限公司郑州-中原区4.5-6千/月09-04

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

一、岗位要求:1、材料、化工、高分子材料、橡胶专业,本科/研究生学历,有胶黏剂、有机硅、橡胶、有机合成等有相关项目研究者优先;2、能熟练使用相关检测仪器;3、学习能力强,坚韧,富有团队合作精神;4、英语四六级,口语及书面能力强,熟练操作办公软件。二、公司福利:1、缴纳五险一金;提供员工宿舍、免费工作餐;2、公司各项福利:司龄津贴、过节费、降温费、取暖费、年度体检、生活劳保、带薪年休假等;3、享受年底双薪,科研奖励;4、提供优越的晋升空间。三、岗位职责:1、根据公司年度科研课题项目方向,实施课题试验方案;2、负责产品技术工艺的管理工作,不断提高技术、工艺水平和产品的市场竞争力。四、联系方式1、电话预约面试:0371-67612058 67658995王老师2、预约面试成功后,携带个人简历、相关证件证书类原件及复印件,到郑州高新区冬青西街28号(冬青西街与紫竹路交叉口东北角)参加面试;3、公司官网:www.cnsealant.com

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博士后工作站储备干部佛山市南海区广工大数控装备协同创新研究院佛山40-50万/年09-04

学历要求:博士|工作经验:在校生/应届生|公司性质:事业单位|公司规模:150-500人

北京PK10人工在线计划一、招聘对象招聘岗位:博士后科研人员招聘对象:统招博士研究生及出站博士后招聘人数:若干研究方向:3D打印及智能制造系统科研方向招聘专业:人工智能、机器视觉、3D打印、互联网、算法、软件开发。招聘期限:常年招生二、应聘基本条件1.      申请人在国内外知名大学已取得或即将取得博士学位,品学兼优、身体健康,年龄在35周岁以下,特别优秀者,可适当放宽年龄条件。2.      具有严谨的科研态度,扎实的训练基础和良好的团队合作精神,能够尽职尽责地完成博士后科研工作。3.     研究坚持目标导向,考核管理机制灵活符合以下条件之一者优先录用1、研究领域为我院急需领域或优先发展领域;2、科研成果丰富,博士研究生期间曾以***作者在本学科***期刊杂志发表学术论文1篇以上的;3、主持一项以上国家科研项目;4、获得过省部级以上科研成果奖励;5、推免生、硕博连读生。三、薪酬福利(一)工资收入(国际水准的薪酬待遇)——综合年薪税前***可达50万(含研究院薪资、博士后津贴、人才补贴)。(二)各类保障及福利——按照规定缴纳社会保险、住房公积金;享受国家规定的各类假期、带薪年休假及年度体检 。研究院各类补贴:包括住房补贴、交通补贴、通讯补贴、伙食补贴及节假日补贴等(三)科研奖励——除年薪之外,研究院按照《研究院科研项目管理办法》对优质项目科研人员进行奖励;对项目组完成、转化科技成果做出重要贡献的科研人员给予优厚奖励。优先推荐博士后申报国家、省、市、区的博士后资助项目和人才计划,包括中国博士后科学基金、博士后创新人才支持计划、珠江人才计划、广东特支计划;   (四)人才补贴——参照《佛山市新引进博士博士后、进站博士后和新建博士后载体扶持工作实施细则》、《佛山市南海区博士后管理工作办法》实施(五)创新支持——研究院可为进站后的博士提供行业顶尖领域的科研项目扶持培养规划及管理领域高层干部培养计划  

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客户经理/销售经理/市场经理/业务经理徐州一统食品工业有限公司徐州0.8-1.2万/月09-04

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

2.1完成销售任务 1、每年须完成公司的销售任务(销售额或销售利润); 2、每年须完成责任区内的历史业绩维护任务,剔除客户产品减量或淘汰因素,维护率须达90%; 3、每年须完成公司要求的新客户开发数量要求(见***,目标客户不超过20个/人,但目标客户应在细分渠道中属于头部企业,并符合客户分类标准)。   2.2完成目标客户的规划 1、每年11月27日24点前向销售总监提交目标渠道和目标***建议与逐一拟定客户服务方案;每年6月底提交修正方案;如发现业绩可以达到直接服务标准的客户可向销售总监申请增加客户支数。 2、及时完成上级分配的产品解决方案应由本人创作的部分;   2.3开发与服务 1、 拜访目标客户必须按照既定的方案执行,拜访频次不能低于每两个月1次;拜访的目的是在职能部门负责人、总监、副总、总经理等实际决策人层面建立信任关系。拜访面应包括客户市场、技术、采购、生产、仓库、客户的顾问、质量法规等各层面的负责人员。 2、出差计划与拜访客户方案,至少提前一天提交直接上级领导审批后方可出差,拜访重点客户需主动与上级讨论拜访方案寻求指导意见。 3、及时通过平台提交客户项目及项目信息,视需求参与项目评估; 4、适时而恰当向目标客户有效负责人提供针对性的有价值的产品解决方案和市场资讯;是向客户传递价格信息和合作合同条款沟通的负责人。 5、执行选择目标客户标准:功能配料和复配60万/年/户,食品配料100万/年/户,分销商为300万/年/户;列入重点客户其标准应翻一番;预估业绩不能实现以上标准应转为分销客户。 2.4信息收集 1、每季度末27号24点前向市场部、销售总监提交重点客户需求信息表(模板由产品市场部提供,本表结构为两部分:一是重点客户的产品、服务需求,二是竞争者名单、产品、价格、解决方案等信息)。 2、每月底之前在公司网站上传负责的渠道内中国品牌的功能性食品、保健食品5个功能性产品,1个原创市场趋势微报告。 3、每月提供一次分渠道的自产品改进意见和创建新品类建议,(在月度工作计划中其他建议栏目中体现;如无建议也需注明;有改进意见,则将本月计划抄送营销策划人员)。

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物业维修人员/基建管理员广州市建筑材料工业研究所有限公司广州4.5-5.5千/月09-04

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|北京PK10人工在线计划公司规模:150-500人

北京PK10人工在线计划岗位职责:1.熟悉楼宇、各类设施的分布情况;2.协助工程主任进行设施设备的维修、保养;3.实施房屋本体和各类公共设施的检修和保养工作;4.负责操作间工具的保管与维修工作;5.负责所有设备、设施系统(供电、空调、给排水、电梯、电话、卫星及有线电视、消防、计量等)的管理 ;6.检查监督维修工作,指出不合格事项,跟进改善情况;7.协助工程维修主管处理设备运行工作中出现的突发事件;8.物业维修的安排、施工管理、预算、结算、验收; 9.完成领导交办的其他工作。 岗位要求:1.装修设计、施工专业;2.大专以上学历; 3.有一定施工管理工作经验及综合协调能力。薪酬待遇:月薪4500-5500元。福利待遇:1.薪酬激励:公司提供具有竞争力的薪酬福利,包含基本工资、绩效奖金、年度奖金、岗位补贴、科研奖励、优秀员工奖金。表现出色的员工,将参与公司虚拟股分配计划,与公司共同发展,分享公司发展红利。 2.法定福利:周末双休,每天基本工作时间7.5小时。依法购买五险一金,并享有意外险、法定假期、带薪年假,可办理户口、档案及党组织关系接收等。 3.职业发展:多渠道发展机制,鼓励员工创新,重视团队合作,关注员工职业发展。 4.培训体系:提供员工入职岗前培训、导师带训、在职专业培训等,并为员工办理职称认定。 5.其它福利:员工享有免费工作午餐,上下班安排有交通班车到达广州市区。公司定期组织员工体检、年度旅游等活动。

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商检 报检 报关杭州下沙生物科技有限公司金华5-7千/月09-04

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

北京PK10人工在线计划岗位职责:1、负责出口货物的商检,报关手续;2、办理订舱及货物的出运,做好统计工作;3、完成要求的各类出货单据的制作及整理;4、出货过程中,完成与业务员、跟单、财务以及货代各方面的内外协调工作;5、完成部门内及领导交办的其他工作。岗位要求:1、大专及以上学历,物流及报检相关工作经验,有报检员资格证书优先;2、熟悉物流工作流程,了解产品包装防护知识;3、具备初级英语阅读及书写能力;4、有良好的沟通交际能力和语言表达能力,善于沟通协调;5、工作认真,细致,严谨,有条理。杭州公司2020年搬迁到浙江金华金西开发区,我公司搬迁是目前金西***项目之一,总投资103.6亿元,总用地1600亩。缴纳五险一金,公司提供舒适的住宿环境和饮食条件。诚挚的欢迎加入花园大家庭。 工作地点:前期,浙江杭州下沙经济技术开发区,先在杭州对接学习。后期,浙江花园营养科技有限公司(金华汤溪镇白汤下线经四路)报名地址:婺城区汤溪镇金西大道900号 金华经济技术开发区管委会4楼(0579-82108155)或0571-86571218

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科研管理专员上海泾东建筑发展有限公司上海-闵行区1-1.5万/月09-04

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|北京PK10人工在线计划公司规模:1000-5000人

1、企业科研资质申报及维护工作; 2、外部科研项目申报、内部科研项目管理、科研项目成果备案等工作; 3、专利申请及维护工作;科研奖励申报工作; 4、配合进行企业研发费用加计扣除工作; 5、组织召开科研管理会议、科研评审会议等。任职资格:1、具有较强的独立工作能力、管理能力和沟通协调组织能力;2、熟练使用office、CAD软件的使用;3、具有施工单位经验、科研管理经验者优先考虑。

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博士后苏州系统医学研究所苏州-工业园区1-1.5万/月09-04

学历要求:博士|工作经验:无需经验|公司性质:事业单位|公司规模:50-150人

北京PK10人工在线计划吴爱平课题组的研究方向为病毒信息学,是进化生物学、病毒学和生物信息学领域的新兴交叉学科。课题组力图发展新的计算分析方法和系统整合模型,研究病毒性传染病的病原进化变异规律以及宿主免疫反应模式等,促进传染病的前瞻性预防和系统性控制。课题组对流感病毒、寨卡病毒和冠状病毒等的分子进化研究已经有很好的进展,相关论文陆续发表在Cell Host & Microbe和Mol Biol & Evol等刊物。 招聘岗位:博士后 招聘人数:2名 岗位要求:1. 生物信息学、生物医学、进化生物学、病毒学、人工智能或计算科学等相关专业博士学位,在分子进化、数据可视化、人工智能等方面具有研究经验者优先。2. 良好的中英文听、说和写作能力,有独立的论文撰写和项目申请能力,至少有一篇以***作者发表或被正式接收的高质量学术论文。3. 至少精通Python, R, Perl和Matlab中的其中1-2门编程语言,能熟练运用linux系统。4. 具有浓厚的科研兴趣和独立从事科研的能力,具有严谨求实和认真负责的态度,具有良好的学习、沟通能力与团队合作精神。 工作待遇:1. 按照中国医学科学院和苏州系统医学研究所相关规定提供具有竞争性的待遇和绩效奖金。期间表现优秀者,课题组将提供额外的科研奖励。2. 单位协助申请人才公寓。3. 优秀博士后出站后可提供助研或副研岗位。

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上海交通大学医学院科研助理上海瑞宙生物科技有限公司上海-黄浦区0.6-1.6万/月09-04

学历要求:硕士|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|北京PK10人工在线计划公司规模:50-150人

上海交通大学医学院课题组招聘科研助理一名。课题组负责人简介:何平,女,博士毕业于上海交大医学院。目前为上海交通大学医学院,免疫学和微生物学系教授,担任病原生物教学团队首席。主要从事病原菌与宿主相互作用的机制研究及病原菌疫苗的开发应用等。对病原菌的基因组,重要的毒力基因,动物模型的构建、吞噬受体及引起宿主死亡等方面进行了系统的研究。发表多篇SCI论文。主持国家自然基金面上项目3项,上海市自然基金面上项目2项及其他基金。现课题组主要研究方向为:1)铜绿假单胞菌慢性感染时与宿主的相互作用及适应性变化。2)肺炎克雷伯菌流行病学研究,及其荚膜多糖结构研究。 何平课题组现有进展良好的课题,长期招聘病原生物学、分子生物学、细胞生物学方向的英才!招聘岗位:科研助理(1名)应聘要求:1、具有生物学、医学或相关学科背景及扎实的生物学理论基础的硕士或博士;2、责任心强,有科学研究热情;团队合作意识强,有良好的沟通协调能力;3、有SCI论文发表者优先。岗位待遇:1. 依据工作态度和科研表现,提供极具竞争力的薪酬,五险一金齐全,另有科研奖励等发放;2. 按照贡献大小,提供以***作者身份在SCI期刊上发表学术论文的机会; 3. 支持和鼓励获聘人员继续攻读博士研究生。岗位薪金:硕士8-12万;博士15-20万。工作地址:上海市黄浦区重庆南路227号上海交通大学医学院。联系人:何平邮箱:hpatsh@sjtu.edu.cn电话:13661595033

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博士后(刘星组)中国科学院上海巴斯德研究所上海-徐汇区20-25万/年09-03

学历要求:博士|工作经验:在校生/应届生|公司性质:事业单位|公司规模:150-500人

北京PK10人工在线计划中国科学院上海巴斯德研究所是由中国科学院和法国巴斯德研究所共建的国际化研究机构,聚焦重大传染病的病原致病机制、免疫保护与病理规律等关键科学问题,开展基础与转化型研究,服务全球公共健康。抗感染免疫与抗肿瘤免疫研究组以机体免疫识别及其相关的信号转导为入口,重点研究感染、自身免疫相关疾病以及抗肿瘤免疫的病理基础与机制,以期为相关疾病的精准治疗提供新的药物靶点和治疗策略。课题组长刘星研究员已在此领域发表高水平SCI学术论文23篇,以***、共同***或共同通讯作者身份在Nature, Cell, Immunity, Cell Reports等杂志发表论文9篇(http://sourcedb.shanghaipasteur.cas.cn/yw/Talent2016/PI2016/201806/t20180612_5025114.html)。现因科研事业发展需要,公开招聘博士后2名。    一、岗位  博士后(2019LX2)    二、岗位职责    (1)在课题组长的指导下,独立开展课题研究;    (2)负责或参与实验室相关课题的申报与管理;    (3)协助课题组长完成其他科研相关工作。    三、任职条件    (1)近期获得生物或医学专业博士学位,已在国际主流期刊发表***作者文章;    (2)为人诚信,严谨踏实,富有较强的独立工作能力、责任心和团队合作精神;      (3)具有良好的英文读写能力,乐于学习新事物,对科学研究有强烈兴趣;    (4)掌握细胞分子生物学技术和小鼠实验操作;       (5)身心健康,能长期稳定工作。    四、薪资待遇       (1)根据个人背景提供20-25万的年薪;       (2)根据科技成果和发表文章情况进行科研奖励;       (3)中科院上海巴斯德研究所是巴斯德国际网络成员之一,拥有一流的国际合作交流平台。课题组将提供优秀的职业发展平台,为组员的学术职业发展保驾护航。    五、应聘方式    1.应聘材料    (1)个人简历;     (2)研究自述;    (3)2-3名推荐人的联系方式。      2.联系方式    请以电子邮件形式将应聘材料同时发至xingliu@ips.ac.cn及hrips@ips.ac.cn,邮件主题请注明“应聘刘星研究组博士后+姓名”字样。         本岗位自发布招聘启事之日起截至招满为止。初审合格后,将通知面试,择优录用。

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广东省人民医院诚聘博士后广州润生细胞医药科技有限责任公司广州-南沙区2.5-3万/月09-03

学历要求:博士|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

北京PK10人工在线计划1) 遵纪守法,遵守医院规章制度,恪守学术规范,严谨治学,身心健康,责任心强。2) 在国内外著名高校获博士学位,有肿瘤生物学、基因/蛋白组学、肿瘤微环境、分子生物学等相关研究经历者优先。3) 有较强的沟通协调能力、团队协作精神和管理能力。4) 博士毕业不超过2年,年龄不超过35周岁。1. 岗位待遇1) 薪酬待遇a. 年薪30-40万元/年b. 提供科研补贴并享受医院各项丰厚的科研奖励,年薪总额上不封顶。c. 博士后在站期间还可申报国家和广东省的各类博士后人才项目,配套经费20万元,其中10万元为生活补贴,另外10万元为科研启动基金。d. 优秀者可直接转入医师规范化培训。2) 福利待遇a. 博士后在站期间享受医院在职职工同等医疗待遇。b. 医院给予4000元/月住房补贴。2. 出站要求:发表SCI一区论文一篇或影响因子5分以上论文一篇;获得省部级以上科学基金或博士后科学基金支助。

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散热博士后浙江大学上海电气风电研发中心杭州-西湖区20-50万/年09-02

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:少于50人

北京PK10人工在线计划 浙江大学上海电气风电研发中心介绍 浙江大学上海电气风电研发中心依托浙江大学电气工程学院。2017年以来,经过近三年的时间,中心形成了约50人的高水平科研团队,浙江大学上海电气风电研发中心定位国际一流水准,既要做一流科研,也要做一流的产品,是科研与实践高度融合、并且互相促进良性发展的高端平台。研发中心一方面着力于大容量永磁直驱风电机组的研发工作,另一方面也开展其他多种新型永磁电机及其控制系统的研发工作。中心研究涉及风力发电、航空航天、电动汽车、伺服系统等多种应用领域。 团队近年来负责、参与国家自然科学基金项目、科技部重点研发计划、浙江大学自主研发计划课题,以及国际合作及重大横向项目等多项。团队目前和多家国内外企在技术开发领域紧密合作。 研发中心主任,吴立建,浙江大学电气工程学院教授,博士生导师。浙江大学上海电气风电研发中心主任、英国工程技术学会会士(IET Fellow)、风电标委会风电机械设备分委会委员、IEC TC88 WG27工作组专家、英国皇家特许工程师 (CEng)。2011年毕业于英国谢菲尔德大学电气工程学院获博士学位,随后先后进入西门子风力发电谢菲尔德研发中心和西门子风力发电丹麦总部,担任高级工程师。2016年,成为国家“青年***”入选者并进入浙江大学,此后一直从事电机及其控制系统的分析、运行、控制领域的研究和教学工作。既具有丰富的工业界经验,长达9年的世界著名企业中永磁电机的研发经历;也具有深入广泛的学术研究背景,已发表100多篇学术论文。(个人主页:http://person.zju.edu.cn/wulijian#0) ★ 应聘要求 (1)应聘者身体健康,年龄在35周岁以下。 (2)在国内外大学或研究机构获博士学位,获得博士学位的时间不限。 (3)应当具有如下某一领域的研究基础:散热和流体力学、机械及其自动化、物理等。 (4)已经取得一定学术成果,具备良好的论文写作能力。 ★ 岗位待遇 根据应聘者的教育经历、创新能力、学术成果和水平、发展潜力等条件聘用到相应博士后岗位。入驻中心的博士后都有机会获得个性化的培养方案,针对学术界或工业界等不同发展目标,中心会根据聘用博士后的情况制定全面系统的培养计划。 (1)提供20-50万元人民币的岗位年薪,并参照校内同级人员的标准为博士后缴纳“五险一金”,实验室将根据应聘者的能力和业绩发放额外奖金。 (2)科研成果按学校科研奖励规定享受科研奖励。 (3)可提供浙江大学博士后公寓。 (4)按国家政策保障博士后子女在浙江大学附属幼儿园入托等。 (5)招聘人数:4人 ★ 联系方式 凡符合招聘岗位要求且有意向者,请将个人简历和联系方式等相关资料通过电子邮件(主题请注明“应聘博士后”)发送至ljw@zju.edu.cn 。 应聘者申请材料我们将严格保密。

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数学老师北京市精诚兴信息有限责任公司北京-朝阳区0.8-2.5万/月09-01

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

北京PK10人工在线计划任职要求:· 初中:研究生及以上学历,***学历为全日制师范大学或综合大学相关专业统招本科;3年以上任教经历,教学效果突出。其中,特级教师、地区或骨干教师或学科带头人、市区级骨干教师或学科带头人、获得市级及以上教科研奖励者优先考虑。· 小学:全日制师范院校应届硕士毕业生;市、区青年骨干教师、在区级教学比赛获奖的具有本科以上学历的优秀教师;或3年以上任教经历、硕士研究生以上学历的在职教师。· 胜任班主任工作,工作作风认真、负责、细致、扎实,对学生有耐心和责任心,在课内外对学生进行思想品德教育,组织、辅导学生开展课外活动;薪资水平:1、 工资:基本工资+课时费+津贴,月薪8000-25000不等;2、 足额缴纳五险一金;3、 为工作表现优异者提供海外进修与学习机会;4、 特别优秀海归教师有机会解决北京户口;5、 特别优秀并符合高端人才引进条件的教师有机会解决北京户口;6、 为优秀教师排队解决北京市工作居住证;7、 提供教师一代子女自幼儿园至高中的教育支持;8、 为有需要的教职工提供宿舍;带薪寒暑假。

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标准化核酸检测平台技术员(湿实验)复旦大学人类表型组研究院上海-杨浦区0.8-1万/月08-27

学历要求:硕士|工作经验:1年|公司性质:事业单位|北京PK10人工在线计划公司规模:5000-10000人

【岗位职责】主要负责高通量测序湿试验技术的开发;负责其他相关分子生物学实验;完成研究院交办的其它工作。【岗位要求】具备生物学相关专业,硕士研究生及以上学历学位;具有良好的英文写作能力和语言表达能力;具有科研机构或工业界相关工作经历优先;身体健康,诚实守信,积极主动,勤奋踏实,不畏艰苦,爱岗敬业,有责任心和较强的沟通协调能力和团队合作意识,能长期稳定地工作。【福利待遇】提供具有竞争力的薪资待遇(根据实际情况确定具体待遇);提供良好的办公环境;提供优于法定休假规定的带薪休假制度;提供优质的年度健康体检;提供节假日和生日慰问;提供良好带薪培训机会;参与课题组项目研究,表现突出者,额外发放科研奖励。【加入我们的理由】行业:一流高校,一流科研平台,临床科研领域,新时代的朝阳;机会:不仅具有多元化培训,还拥有广阔发展空间,只要有能力,岗位等你挑;福利:提供具有竞争力的薪酬和快速职业上升通道;氛围:优美校园环境,高智商团队、团结互助,积极进取。

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辅导员重庆人文科技学院重庆-合川区4.5-8千/月08-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

北京PK10人工在线计划1. 身体健康。2. 中共党员,本研究生及以上学历,思想政治教育、心理学及我院已设专业毕业的相关专业均可。3. 有高校辅导员工作者优先。

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博士后研究岗长沙世唯生物科技有限公司长沙-芙蓉区1-1.5万/月08-12

学历要求:博士|工作经验:1年|公司性质:民营公司|北京PK10人工在线计划公司规模:50-150人

北京PK10人工在线计划平台简介:兽用中药资源与中兽药创制国家地方联合工程研究中心(简称“国地中心”)是依托湖南农业大学的中药材、中兽药和动物营养的专业资源及产学研优势,由国家发改委批准组建的创新平台。“国地中心”由国家中药材生产(湖南)技术中心和中兽药湖南省重点实验室共同构建;还承担“中药材种质资源库及标本园”和正在建设的湖南省兽药安全评价中心及学校分析测试中心等公共服务职能。在该创新平台的支撑下,获得“兽用中药资源与中兽药创制”国家农业科研杰出人才及团队;平台共有教授5人,副教授15人,常年培养博士与硕士研究生超30人。平台负责人简介:曾建国,男,湖南农业大学教授/***,中兽药学位点领衔人。现任“国地中心”主任、中兽药湖南省重点实验室主任,国家农业科研杰出人才与创新团队负责人,国家中药材产业技术体系“采收及产地初加工”岗位科学家中国兽药典委员会委员、全国饲料评审委员会委员,湖南省中药材产业(联盟)协会理事长,中兽药与饲用植物创新联盟秘书长。提出基于鲜药材产地品质评价和中兽药“整肠、抗炎、促生长”的饲用抗生素替代技术,开发的“博落回提取物及制剂”取得国家首个二类中兽药药物饲料添加剂新药证书,并获得湖南省科技进步一等奖。先后主持、参与20多个国家及省科技重大专项等课题,是国家中药材产业技术体系岗位科学家,牵头国家十三五重点研发计划“中兽医药现代化研究与绿色养殖技术”项目。目前在Nature Plants, Molecular Plant为主和参与Science等国内外学术期刊发表研究论文100多篇,申请获得30多个发明专利。因课题研究需要,拟依托湖南农业大学园艺学博士后科研流动站招聘2名博士后全职从事研究工作。招聘方向: 1. 天然产物化学 2. 合成生物学 3. 动物肠道菌群调控或动物炎症研究应聘条件:1. 年龄35周岁以下,博士毕业一般不超过3年。2. 工作认真,勤奋踏实,责任心强,逻辑思维较强,做事有条理,执行力强,有良好的沟通、表达能力。3. 同等条件下,优先考虑英语综合能力较强、已在高水平国际学术期刊发表(或录用)研究论文者。薪酬待遇:1、年薪按学校博士后待遇标准执行,另增加年薪补助,具体待遇面议。国地中心为在站博士后提供良好的科研、办公和住宿条件。2、按规定缴纳社会保险。3、在站期间取得的学术成果享受国地中心科研奖励政策。4、进站后可申请国家、湖南省、长沙市等各级科研基金项目。申请方式:即日起,符合上述条件的应聘者,请提交以下申请材料至:zengjianguo@hunau.edu.cn。邮件主题中请注明姓名-毕业院校-专业,经初审合格者,将安排面试。申请材料主要内容应包括:(1)个人简历;(2)曾参加或承担的主要科研工作简介,成果业绩;(3)博士/硕士论文的论文摘要;(4)发表(含录用)论文清单。联系方式地 址:湖南省长沙市芙蓉区湖南农业大学 (邮编:410128)联 系 人:刘薇联系电话:13786163572

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研究助理青岛肿瘤研究院青岛-市北区8-10万/年08-10

学历要求:硕士|工作经验:|公司性质:事业单位|公司规模:50-150人

基本要求: 制剂、药物化学、分析、药理、毒理、纳米技术、诊断试剂等相关方向研究生及以上学历;具有新药创制相关工作背景者优选。 待遇 : 研究院用人合同签约管理,五险一金,年收入6-12万元加科研奖励;根据具体情况,一事一议; 个性化成长方案:研究院科研团队集体培养、帮扶;鼓励独立申报科研项目;为优秀者提供攻读博士学位支持。  

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工艺工程师中国民用航空总局第二研究所成都10-30万/年08-09

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

公司介绍:成都民航六维航化有限责任公司成立于1993年,是中国民用航空局第二研究所的全资子公司,是一家国有高新技术企业。六维公司是中国航空化学行业开先河者,迄今为止一直都是我国航空公司***的航化产品供应商和国内领先的航空化学技术服务机构,拥有目前国内***的航空化学产品生产基地和实力最强的技术研发部门。是亚洲***能够提供Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ型系列飞机除防冰液的企业,同时拥有国内***的飞机除冰废水收集处理再生系统,为全国各大航空公司、机场提供高品质产品和服务。工作环境:温馨舒适的办公楼工资待遇:固定工资+绩效奖金奖金:每月绩效、年终绩效、年终考核优秀奖励、科研奖励福利:五险一金、商业保险、周末双休、免费体检、工会出游活动及各类兴趣活动俱乐部、职工食堂、节日慰问、结婚生子慰问、专业培训假期:婚假、带薪年假、探亲假(路费报销)、产假/陪产假职    位:工艺工程师    名    额:1名年    薪:10W-30W专业要求:环保、化学化工、电气自动化、机械设备等相关理工科专业学历要求:大学本科及以上工作经验:从事化工工艺/管道工程设计或施工管理工作,相关工作经验5年以上,取得中级工程师职称。具有机电专业建造师资格优先考虑。其他要求:(1)具有良好的专业基础相关知识及开发设计能力;(2)熟悉国内/外相关行业标准、规范、法规,侧重于工艺/管道设计;(3)具有较好的口头、书面表达能力和沟通能力;(4)具有较强的组织协调能力、应急事件处置能力;(5)熟练掌握办公、绘图、建模/模拟计算等专业软件。

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资深免疫肿瘤科学家上海医药集团股份有限公司上海08-04

学历要求:博士|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

北京PK10人工在线计划岗位职责:1、分子生物学基因克隆的设计与实施,包括序列分析、引物选择和设计、PCR操作、载体构建、真核细胞表达、细胞系构建等相关实验的具体实施;2、负责基因克隆平台的建立和维护, 设计、优化、独立并熟练构建CAR-T、TCR-T表达质粒,和细胞转染;3、具有很强的分子生物学、病毒质粒设计(慢病毒和逆转录病毒)和构建的背景或有相关工作经验;4、具有动物细胞培养和转染、细胞系筛选等工作经验;5、转基因T细胞生物学活性分析方法的建立和应用,包括ELISA、FACS、细胞杀伤,共培养等活性方法的开发6、人外周血免疫细胞的分离培养和功能评价;7、作为项目负责人参与制定、安排的实验管理工作及其他任务,执行和完成具体实验计划并对实验数据做初步处理和分析,报告实验进程及结果。撰写实验报告和论文。岗位要求:1、分子生物学、细胞生物学、免疫学、生物化学等生物相关专业, 具有博士学位和博士后相关工作经验。了解重组蛋白、抗体和蛋白质工程、基因编辑的背景或有相关工作经验优先;2、具有全面的分子生物学基础知识,熟练掌握分子生物学和免疫学常规实验技能;3、具有较强的逻辑思维及科学思考能力,能独立开展项目研究(实验设计和人员组织);4、熟练掌握人外周血单核细胞的分离培养,熟悉CAR-T,TCR T细胞的转染和功能评价;5、熟练操作Vector NTI、DNA STAR、Snapgene等分子生物学软件和Flowjo等流式细胞分析软件;6、具有良好的英文文献阅读和写作能力;7、有团队工作精神,有独立思考,勇于创新并解决问题的能力   按照上药集团公司相关规定提供具有国内竞争力的工作条件和个人待遇,并享受相应的科研奖励。请将详细简历、工作设想和计划、期望的工作条件和个人待遇、3个推荐人的联系方式发送到指定邮箱。    联系人:张骅    Email:zhangh@sphchina.com

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中级教师(优秀硕士、博士研究生及以上)启迪(柳州)数字教育有限公司异地招聘15-20万/年07-06

学历要求:硕士|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位要求1、承担专业基础课和专业课的讲授,指导实训、实习、毕业设计等; 2、参与科研项目,发表本专业国内国际学术论文,举行学术讲座;3、参与教育教学改革、专业建设、课程建设和实验室建设; 4、参与编写教材和教学参考书,参与建设网络平台课程资源;  专业研究方向/基本条件 1、统计学、数学。 2、Java、C++、Python、Sql、大数据方向、网络安全、人工智能等方向。 1) 优秀硕士研究生: 年薪 12~15万元(不包含科研奖励);若年度考核结果为优秀者,工资奖金上调。若科研能力强,可偏重科研方向。(2)博士研究生及以上: 年薪20万元,安家费40~60万元(税前);科研启动费5万元;实验室建设费20万元;学校安排过渡性住房,如无法安排过渡性住房或个人不需要学校安排,提供租房补贴。 

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博士后(控制)清华大学IC装备精密与测控技术研究中心北京-海淀区1.5千以下/月09-02

学历要求:博士|工作经验:在校生/应届生|公司性质:事业单位|公司规模:50-150人

北京PK10人工在线计划清华大学IC装备超精密机械及测控研究室诚聘国内外优秀博士后一、 清华大学IC装备超精密机械及测控研究室介绍清华大学朱煜教授带领的国家重点领域“IC装备精密机械与测控”创新团队(简称IC装备团队),核心团队包括9名教师、20多名在读博士/硕士研究生、30多名工程师。IC装备团队负责人朱煜教授现为机电所所长,入选国家“万人计划”首批科技创新领军人才,是02国家重大专项总体专家组副组长。IC团队围绕IC制造装备国家重大战略需求,针对光刻机工件台纳米级运动精度的技术目标,开展了超精密机械、测量、控制以及系统集成的协同创新研究,在基础理论、重大技术攻关及研发方面取得优秀成果,对相关领域与产业产生重要影响。2004年研制成功国内首台10nm精度同步扫描气浮运动试验系统;2008年研制出实现±2nm定位精度微动台;2009年承担02国家科技重大专项双工件台项目;2011年研制成功我国***台光刻机双工件台样机;2015年承担的02专项项目完成全部考核指标,该项目的完成标志着我国成为世界上少数可以研制光刻机双工件台这一超精密机械与测控技术领域最尖端系统的国家。IC团队重视基础理论和关键技术研究,着重培养超精密动力学系统与控制、纳米精度工程与测控技术、IC制造装备精密机电系统方面的领军人物和高端专业技术人才,提供先进的科研平台和教学实践基地。二、 岗位描述研究室与北京华卓精科科技股份有限公司联合承担国家02重大专项,研制用于高端光刻机的超精密双工件台系统。半导体制造商要求工件台系统极其精确和快速的跟踪设定轨迹,同时尽可能的降低成本。运动台柔性变形、位置相关的特性、各个子系统的相互影响、温度和压力变化以及运动台/地面/管路振动等都会降低工件台的最终性能。本岗位主要针对工件台的控制算法、控制策略、实时控制系统进行研究,综合应用过驱动/过测量、高阶动力学特性辨识/多入多出系统辨识、扰动建模和辨识方法,突破关键技术,为产品控制系统设计和测试设计提供支撑。研究室与北京华卓精科科技股份有限公司提供千级净化实验室、nm级磁浮运动平台、B&K振动测试系统、Speedgoat RCP开发平台,高性能仿真计算机等先进条件和设备,项目组拥有机械/软件/电气/硬件多学科团队,以及丰富的交流学习机会。现面向海、内外公开招聘优秀博士后。三、 岗位要求(1) 三年内获得或近期即将获得自动化、机械电子、数学、物理学、计算机及控制工程相关领域的博士学位;(2) 具有强烈的科学研究兴趣,良好的专业素质,以及较强的实验设计和动手能力;(3) 了解嵌入式实时系统、控制系统软硬件实现的基本框架;具备控制算法实现和调试能力;有运动台/机器人/精密机械控制系统设计、建模、调试经验。(4) 具备较强的语言表达和沟通能力,责任心强,工作踏实主动,团队合作精神佳。四、 岗位待遇(1)享受清华大学博士后待遇(年薪10万-15万)和课题组津贴(每年至少2.4万);课题组将根据应聘者的能力和业绩发放额外奖金;(2)享受清华大学博士后其他福利政策,包括学校参照校内同级人员的标准为博士后缴纳“五险一金”,享受教学、科研奖励政策及子女可在附属学校、幼儿园入学、入托等;(3)博士后进站后将获得与课题相关的基础研究训练,协助开展课题研究,提供海外学术交流机会,相对独立地承担相关科研工作,协助指导研究生,参与申请科研经费及管理。六、项目资助鼓励并推荐博士后申报各类博士后资助项目,获批者同时享受项目资助经费,项目资助情况如下:(1)国家“博士后创新人才支持计划”,国家给予两年60万元资助。(2)“博士后国际交流计划学术交流项目”,给予每人3万元资助。(3)中国博士后科学基金项目。特别资助:15万元;面上一等资助:8万元;面上二等资助:5万元。七、联系方式凡符合招聘岗位要求且有意向者,请通过电子邮件(主题请注明“博士后申请”)发送个人简历和联系方式等相关资料至zhangm@tsinghua.edu.cn应聘者申请材料我们将严格保密。

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