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酒店业务BD(北京)携程旅行网北京分公司北京0.7-1.3万/月09-11

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

北京PK10人工在线计划岗位职责:1、根据公司经营方针开展酒店资源,完成酒店的合作上线问题,后期对酒店网评照片等基础信息及时更新维护。2、掌握市场情况,给予酒店提出定价建议。根据不同的节日配合公司及酒店推出促销活动,制定产品营销方案,达成更好销售业绩指标要求。3、配合酒店进行房价房态的及时修改调整,根据竞争对手动作,对市场做出分析,做出及时动作。4、认真执行区域经理及上级分配的工作,配合上级达成区域指标任务,以此保证公司区域任务的顺利达成。5、负责区域酒店前期覆盖和后期运营及酒店的日常维护,完成区域绩效目标要求。任职要求:1、本科以上学历,形象气质佳,语言谈判能力优秀。2、有酒店前厅部、销售部工作经验者或同行工作经验者优先。3、对酒店行业有自己的分析和理解,对OTA市场熟悉。4、优秀的人际沟通能力和团队协作精神。5、能够承受压力。

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兰州区域主管/经理FILA中国兰州1.4-2万/月09-11

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|北京PK10人工在线计划公司规模:5000-10000人

1、负责各区域销售目标的监督执行,并完成公司的销售任务。2、负责所辖区域内销售情况的跟进,并及时的作出分析,掌握各类产品的经营状况,提出促进销售的合理建议。3、负责根据公司实际到货、销售情况,对产品促销提出建议。4、负责定期的巡店,发现其中的问题,并及时的解决。5、负责定期对管理人员做相应的培训和指导,包括陈列、产品知识、销售技巧、服务等。6、负责所辖区域内部人员的日常管理,包括招聘、工作程序阐述、培训、考勤、考核和激励工作。7、通过周例会的形式与下属沟通、解决工作期间存在的问题。任职资格:1、大专及以上学历,专业不限;2、具有较强的店务管理经验,3年以上品牌服装零售管理经验;3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;

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高级客户经理-音视频, IoTUL中国上海09-11

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:合资|北京PK10人工在线计划公司规模:500-1000人

Using in-depth knowledge promotes and sells a portfolio of services to existing accounts not managed by account management teams within new markets and grows clients base within an established territory.Identifies new accounts within assigned territory to promote and sell a portfolio of services directly to new clients within new markets.Utilizes CRM to create, monitor and revise lead generation plans to ensure a substantive sales pipeline focused on new accounts. Identifies and pursues prospects through various lead generating activities, including tradeshow attendance and cold-calling.Leads growth of UL clientele by meeting with prospects to identify and qualify business needs including understanding decision makers, delivery timeframe, budget status, challenge and pain points and competition status.Leads development of sales presentations and presents to potential new clients following a disciplined consultative selling strategy that fully leverages the full portfolio of UL services.Using in-depth UL knowledge, provides value propositions, handles complex objections, prepares quotes or reviews quotes prepared by others, and closes sales by getting prospects’ commitment with little or no supervision.Meets or exceeds assigned sales target on a quarterly basis.Coaches and mentors less experienced staff on effective direct sales skills and salesprocesses that may include client identification and evaluation.Read and follow the Underwriters Laboratories Code of Conduct, and follow all physical and digital security practices.Performs other duties as directed. What makes you a great fit:  University Degree (Equivalent to Bachelor’s degree) in a related discipline plus generallyeight years of directly related experience.Extensive knowledge of company policies and sales processes.Requires the ability to gain cooperation of others, conduct presentations of technicalinformation concerning specific projects or schedules to senior level management andcustomers.Has extensive knowledge of company’s products and services.Significant business travel and work outside of the office required.

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销售主管燕京啤酒(桂林漓泉)股份有限公司普洱0.6-1.2万/月09-11

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1.执行公司给办事处制定的策略执行方案,完成所辖区域的销量目标;2.业务队伍管理;3.经销商管理;4.内部营运管理;任职要求:1、2年以上快消品行业工作经验; 2、1年以上销售主管以上工作经验;有啤酒行业销售工作经验者优先。

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新零售开发经理/主管/专员农夫山泉股份有限公司上海0.6-2万/月09-11

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1.负责芝麻店区域内店铺开发、选址,包括商铺信息收集、商务洽谈、签约; 2.找寻合适点位的商户信息,并定期对意向或重点商户进行拜访和关系维护; 3.定期走访区域内客户,维护与重要客户的良好关系; 4.协调公司各部门完成芝麻店的前期开业筹备事宜;岗位要求:1.大专以上学历,对新零售业务有较深刻认知; 2.有较强的工作执行力,良好的团队合作精神; 3.工作努力,积极进取,良好的沟通、协调、组织能力,良好的团队合作精神; 4.较强的观察力和应变能力,有区域开发资源的优先。

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区域销售经理-贵阳索尼(中国)有限公司贵阳1-1.5万/月09-11

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

北京PK10人工在线计划岗位职责—— 1. 监督并参与确保完成公司下达分解的所负责区域内的各项销售任务 2. 高效得做好与地区经销商的沟通及谈判,确保积极推进客户合作,达成销售目标,保持良好的客情,深入挖掘了解客户需求 3. 确保公司整体营销促销方案及客户端发起的促销活动的执行 4. 监督并确保所负责区域内所有零售门店及促销员日常工作有序运营,并达成地区零售目标售出目标 5. 与相关部门紧密协作,确保库存及相应供应链管理良好运营 6. 负责搭建包括销售人员以及产品技术人员的地区团队,对其进行: 招募、培训、行政管理,等日常管理工作 7. 持续进行市场开发,不断发掘地区新业务的拓展机会 8. 负责相关数据报表及分析工作 任职要求—— 1. 本科及以上学历,专业不限 2. 3-5年相关销售管理经验,具备区域销售管理经验 3. 逻辑清晰,学习能力强,善于沟通,表达能力及谈判能力强 4. 客户导向,并具有较强的执行力,抗压能力强 5. 具备团队合作精神,有一定的领导力,有基层团队管理经验尤佳 6. 良好的数据分析能力以及中英文听说读写能力 7. 具备快速学习、掌握并不断更新产品相关知识的能力

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KA业务主任嘉顿食品贸易(中国)有限公司广州分公司广州6-8千/月09-11

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

1、负责管理广州KA系统执行跟进;2、激励、监督及指导下属工作,以完成公司下达的各项指标. 3、指导业务员制定走访客户工作计划表,并定期对下属执行计划情况进行检查及跟进;4、认真做好客户拜访路线计划的执行及调整,并做好客户拜访记录的管理;5、据公司促销安排,负责促销计划的制定、实施、跟进、总结、确保促销工作顺利进行;6、按时提交各类报表,完成上司临时安排的其他工作。

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小米之家店铺主管(昆明)小米通讯技术有限公司异地招聘6-8千/月09-11

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|北京PK10人工在线计划公司规模:10000人以上

职位描述:● 协助店长管理店铺的日常营运,如销售分析、陈列调整、顾客服务、库存、市场宣传的制定和执行等;●  协助店长进行团队管理工作,促进门店销售达成;● 妥善处理升级客诉和服务工作中发生的争执,维护品牌形象;● 协助店长做好门店带教工作,培训提升员工的销售技巧及职能性工作,帮助新员工掌握公司产品知识与公司规章制度。任职资格: ● 大专及以上学历,两年以上零售门店管理经验;● 具备基础的人员管理经验,如会议组织,店铺人员排班,销售人员技巧培训;● 卖场把控经验,如陈列管理、客诉处理、突发情况处理经验;● 基础的销售数据统计和分析经验;● 库房管理经验,如盘点,备货等;●  有极强的责任感和发现问题,解决问题的能力;● 服从店长领导,性格开朗,具有团队协作意识和沟通调解能力。

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销售主管(经销商用工)亿滋食品企业管理(上海)有限公司深圳-福田区09-11

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

北京PK10人工在线计划 工作职责: 1. 团队管理 a)招聘并激励团队,确保高效完成店内执行 b)为团队成员制定清晰的目标,定期进行密切追踪 c)制定每位成员的门店拜访路线,定期回顾以保证拜访效率 d)对经销商业务员和理货员进行店内跟线指导和培训,以提升经销商销售团队的能力 e)根据亿滋的标准工作流程及工具对DSF和理货员进行管理 2. 基于每月的关键数据衡量评估每位团队成员的绩效表现 3. 连锁门店总部的日常管理与维护 a)负责连锁门店的完美门店,销量买进,订单,应收账款合同条款等工作内容 b)基于详细的数据分析,与重点零售客户进行生意回顾 c)协调内部团队帮助连锁门店解决日常运营中的问题,提供优质的服务 d)与连锁门店管理团队维持良好的合作关系 e)定期的拜访连锁门店的总部 任职资格: 学历:大专以上学历 经验: 1) 至少3年快消行业经验,1年以上销售团队管理经验 2)熟悉重点客户管理以及传统渠道销售 3)具备良好的内外部沟通能力,对客户能够施加专业影响力

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销售主管-沈阳 (MJ000987)嘉士伯啤酒(广东)有限公司上海分公司沈阳1-1.5万/月09-11

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

北京PK10人工在线计划岗位职责:1、完成公司订立的指标和指派的工作;2、拜访指定经销商,了解我司产品的销售情况;3、定期检查及拜访属下的户口销售、库存及陈列情况,并向销售经理汇报。任职条件:1、大专以上学历;2、有3年以上的快速消费品销售经验,有中餐的酒类管理及销售经验者优先;3、有丰富的餐饮终端客户开发经验者优先。

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销售执行与持续主任上海百事可乐饮料有限公司上海-徐汇区6-8千/月09-11

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

北京PK10人工在线计划Responsibilities 职责:1.   在SIS部门经理领导下开展工作2.   在分管区域范围内对销售系统、模式执行、人员培训、BUDDY执行、模式安装&运作维护、健康检查等项目健康发展负有责任3.   对分管的模式,在熟悉了解的基础上,对其在安装中的问题、执行中的问题能及时发现并予以调整(模式方案)予以纠正4.   主动从各模式横向比较的数据分析中发现问题,提出解决方案5.   定期的到实际运作发现销售执行、销售系统模式存在的问题、机会点,提出解决方案6.   适时的制定有关于销售系统、销售模式执行的激励和考核方案,并在实践中根据变化不断改进7.   经常的横向比较模式费用的投入和销量回报情况,在量化分析的基础上提出解决方案和建议8.   对于严重违反模式规定的运作情况,要求现场给予直接制止,并及时书面汇报上级,保证模式的健康性9.   具有良好的与各销售单位、营业所沟通的技巧,以正确的管理理念服务于一线10.  完成领导交办的工作11.  模式费用审核在规定时间内反馈12.  完成领导交办的其他任务Qualifications 基本要求:1.   大专以上学历2.   3年以上销售工作经验,3年以上快速消费品销售管理经历3.   接受过规范的销售管理培训,具备销售培训技能4.   表达力强,具说服力;思考全面,分析透彻;眼光长远,准确前瞻反应敏锐,进退有度,富有创新精神5.   要有整体观念、团队合作精神,认真负责,具备奉献精神6.   较强电脑操作能力,ERP数据调用及整合分析能力

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销售主管(南昌)雀巢(中国)有限公司南昌分公司南昌0.8-1万/月09-11

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

职责: 1、负责南昌区域内KAC客户的管理,达成每月销售目标; 2、完成南昌区域内对指定门店客户的覆盖; 3、执行和监督零售店内促销活动的数量及质量; 4、达成零售店理货及产品陈列目标; 5、与客户建立并发展良好的关系; 6、按标准执行公司SFA销售数据化管理系统; 7、主管交办的其它任务。   要求: 1、本科或以上学历; 2、有5年以上快速流通消费品销售工作; 3、能熟练使用WINDOWS及OFFICE软件; 4、良好的沟通技巧、团队领导技巧,诚实、责任心强、高度的团队合作精神。

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销售主任-纺织品服务莱茵技术-商检(宁波)有限公司 TUV Rheinland / CCIC (Ningbo) Co., Ltd.宁波0.7-1万/月09-11

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|北京PK10人工在线计划公司规模:150-500人

北京PK10人工在线计划 Develop Textile testing business . 开发纺织品检测业务  -Implement company’s sales strategy to push the testing and certification business  实施公司销售策略以推进测试和认证业务  - Offer professional advices and assistances to clients/other teammates to fulfil the team target  为客户/团队成员提供专业的建议,协助团队达成目标  -Complete other works assigned by Supervisor  完成上级安排的其他任务  Qualification requirements 任职要求:  - College above in Sales/Marketing/Textile or other related subjects 相关专业专科以上 - 1~2 years working experiences in related industry , experience in textile testing business is preferred 1~2年相关行业销售工作经验 ,纺织品业务销售优先考虑 - Good communication and presentation skill 良好的沟通和表达能力  - Team player spirit 良好的团队合作精神  - Willing to travel, and work independently under pressure 愿意出差,能在压力下独立工作 

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销售主管上海太太乐食品有限公司厦门分公司泉州5-7千/月09-11

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|北京PK10人工在线计划公司规模:1000-5000人

北京PK10人工在线计划(一)、岗位职责: 1、贯彻整体销售计划,负责团队销售指标的制定与分解,跟进销售人员销售计划完成情况; 2、根据市场拓展计划,寻求市场开拓重点,拓展分销网络,提升销售额与市场占有率; 3、开发和维护客户资源,定期走访客户,保持关键客户关系稳定; 4、提供市场趋势、竞争对手、客户等准确信息,对产品拓展的策略提出建议; 5、组织配合市场部开展促销、品牌宣传、展会等活动; 6、管理和指导业务人员,提升其业务水平。 (二)、任职资格: 1、全日制大学本科及以上学历,管理类相关专业; 2、具有良好的市场策划、组织、拓展、团队建设和管理能力,较强的数据分析能力及市场洞察力; 3、具有一定的营销专业知识和技能,熟悉各市场渠道开发、管理运作; 4、性格外向,综合素质较高,善于与人沟通,思路清晰,有一定的谈判技巧; 5、具备良好的计算机应用水平; 6、2-3年相关行业及职位工作经验。

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区域销售主管上海太太乐食品有限公司合肥分公司合肥6-8千/月09-11

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

北京PK10人工在线计划职位描述:1、协助分公司经理制定区域销售计划,并分解制定出区域内的年度、季度、月度销售计划;2、按照分管区域制订的目标任务和区域市场销售推广计划,进行人员安排与工作分配,使所负责区域的各项工作高质高效完成;3、定期拜访客户及并与其保持良好客情关系,听取客户的建议,并及时传递公司政策和精神;4、负责下属业务代表的日常管理工作,审查销售、货款回笼、客户访销、客户维护、资料收集等工作,并实施管理监督;5、严格执行公司有关价格政策和产品区域化销售规定,负责市场价格的监控工作,维护公司市场价格,监督经销商严格执行公司价格政策,及时协调、处理、制止恶性竞争事件;6、根据公司制订的各项业务费用指标对销售产生的业务费用进行管理与控制;7、定期对业务代表进行短期业务知识培训及现场指导,以求迅速提高其各方面的综合能力,并根据公司制订的绩效考核原则对业务代表进行绩效考核,依据考核结果做出奖惩决定或辞退建议。任职资格1、3年以上快消品行业销售实践经验,2年以上销售管理工作经验;2、能独立制定区域销售的工作目标和工作计划,并组织相关人员有效达成;3、较强的客户开发及维护能力,具备一定的谈判技巧;4、较强的市场拓展能力和综合分析能力;5、较强的应变能力和自我学习能力;6、一定的组织、计划、控制、协调能力;7、敬业,富有奉献精神,团队意识强烈;8、Office办公软件熟练,文字表达能力强;7、能适应短期出差。

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直营业务主管(上海)广州立白企业集团有限公司上海6-8千/月09-11

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|北京PK10人工在线计划公司规模:10000人以上

北京PK10人工在线计划岗位职责:1、根据公司制度和上级领导安排,分解所辖直营门店每月销售目标,形成分销、促销、陈列、导购员促销计划;2、将各直营门店的分销、促销、陈列计划及时下发到各门店并监督执行,完成销售目标。3、负责所辖直营门店的订单跟进,落实直营门店的订单配送及活动执行。4、管理直营门店,维护好客情关系,整合直营门店各种资源,形成市场竞争力;5、收集直营门店内公司产品及竞品销售信息形成报告,及时反馈给上级领导;  任职资格:1、大专及以上学历,1年以上工作经验;2、过往熟悉卖场运营经验优先考虑,熟悉了解大快消行业市场优先考虑3、优秀的终端谈判能力、组织协调和抗压能力,熟练使用Office办公软件。4、该职位提供日常业务费用补助及餐费补助

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课程顾问主管(虹口校区)昂立教育集团智立方中学生vip学习中心上海-虹口区1.5-2万/月09-11

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1) 熟练掌握教育顾问岗位的所有工作内容,具有良好的业绩记录2) 具备领导力,能带领员工提高销售技巧、汇总分析销售数据、负责销售业务培训、提高销售业绩并完成销售目标;3) 销售团队的人员管理和建设,面试和培训新到岗的教育顾问,组织销售会议,督促销售人员完成日报表;4) 制定销售部门员工短、中、长期的在岗培训计划,并负责监督落实执行,需要协助销售总监完成既定培训任务。5) 负责解决销售阶段的问题处理,良好的客户服务意识。6) 负责汇总销售部门所了解的客户需求及意见,能熟练处理各类客户投诉事宜。7) 需根据公司拓展需求,支持完成新校销售团队主管销售任务。8) 其余销售部相关支持事宜。岗位要求1) 专科及以上学历,K12教育行业2年以上销售工作经验;2) 具有吃苦耐劳的精神,以结果为导向,执行力强;3) 有良好的沟通技巧、学习能力,富有团队合作精神;4) 抗压能力强,能够在压力下胜任各项任务,带领团队完成销售任务;5) 对教育行业有强烈的兴趣和热爱。

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电销组长麦考林电子商务有限公司上海-徐汇区0.8-1万/月09-11

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责为电话销售新进的员工进行培训授课(理论知识、销售技巧等);2、指导、培训新人,提升新人的销售技巧与工作效能;3、负责新人的心态建设,培养良好的职业心态,保证新人的留存率;4、领导交办的其他工作。任职资格:1、1-2年以上电销培训及管理经验,保险行业优先考虑,有新人培训授课经验优佳;2、专科(含)以上学历,熟练使用办公软件Word,Excel;3、具有优秀的培训管理和技能,良好的语言表达能力及沟通能力,抗压能力强。

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牛肉销售卜蜂进出口贸易(上海)有限公司异地招聘6-8千/月09-11

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

1. 收集进口冷冻牛肉市场和客户信息;2. 走访客户,形成销售;3. 完成公司关于产品、客户、市场的阶段性任务和年度任务。职位要求:1. 大专及以上学历;2. 3年以内进口冷冻牛肉销售经验,行业和产品不限;3. 勤奋务实,善于沟通。

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区域业务主管(食品)江苏实朴检测服务有限公司南京-栖霞区0.7-1万/月09-11

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|北京PK10人工在线计划公司规模:500-1000人

北京PK10人工在线计划岗位职责:1.与公司签订《个人年度销售责任书》,合理制定所负责区域内的销售计划,并完成区域年度销售指标,按时回款;2.负责新客户的开发和老客户的维护,及时处理客户异议和投诉,以提高客户满意度,建立良好的客户关系;3.负责收集并分析所负责区域的政策、竞争对手等信息,为公司拓展业务提供有效的策略建议;4.制定下属的考核目标并定期与其沟通绩效评估结果、提出改进意见,帮助下属员工提高工作业绩;5. 完成领导布置的工作任务;6.可选工作地址:上海、南京、石家庄、广州、成都、天津、昆明、合肥、杭州、太原等岗位要求1、本科及以上学历,化学、环境、食品等相关专业,普通话标准;2、具备一定的环境或化学专业基础知识;3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;4、吃苦耐劳,能经常出差。

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